题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
员工离职后再次入职需隔多久（）
A.离职后重新入职时间大于一个月
B.离职后只要未违反规定和制度可以随时入职
答案
A、离职后重新入职时间大于一个月
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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A.离职后重新入职时间大于一个月
B.离职后只要未违反规定和制度可以随时入职
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A.员工离职后，您单位没有继续再申报此员工的工资，重新入职后则无法累计之前月份的收入、社保及已缴税额等数据，正常申报即可（涉及税款调整，可汇算清缴时多退少补）
B.如果离职后未填写离职日期，一直给员工进行0收入申报，收入是可以累计的
C.这个要根据员工离职后单位是否存在0申报的情况判断，如果出现断档就不能了
A.人员采集中如果能找到，修改状态为正常重新修改入职日期，删除离职日期报送即可
B.系统中如果找不到离职信息，可以重新做采集进行报送即可
C.系统中如果有之前的离职信息，可以重新添加信息进行报送
D.以上都对
A.重入职员工在万科工作时间不少于6个月；同时，离开万科时间不短于6个月
B.在万科工作期间有严重违规违纪行为的人员不得重入职
C.重入职人员再次离职后，可以再重入职
D.重入职员工在万科工作的最后两次绩效考核等级均应在良好及以上
