题目内容
（请给出正确答案）
A.月度津贴发放时间是第13-18个工作月
B.当月个人FYC≥8000元
C.当月月度出席率≥90%且GP2≥90%（第15个月前累计退保率<10%）
D.月度发展津额度是4000元
E.月度发展津贴发放时间可延长至第19-24个工作月
答案
ABCD
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于TFE月度发展津贴领取表述正确的是（）”相关的问题
A.四星会员每月津贴标准800元
B.四星会员每月津贴标准1200元
C.八星会员每月贴标准1500元
D.十星会员每月贴标准1500元
A.13J≥85%，25J≥92%
B.13J≥90%，25J≥92%
C.13J≥90%，25J≥95%
D.13J≥85%，25J≥90%
A.营业部津贴=营业部标保*计提比例
B.月度增员率底线目标：营销8%，收展9%
C.若月日均参会人力和举绩人力有一项在【10，30）区间内，计提比例均按1%执行
D.若月日均参会人力和举绩人力有一项不足10人，则营业部津贴按0计发
A.半年度、季度、月度财务会计报告通常仅指会计报表
B.季度、月度会计报表至少应当包括资产负债表和利润表
C.会计报表包括资产负债表、利润表、现金流量表及其相关附表
D.企业财务会计报告分为年度、半年度、季度和月度财务会计报告
A.参保职工非因工死亡的，其遗属可以领抚恤金
B.对符合基本养老保险享受条件的人员，国家按月支付基本养老金
C.参保职工在未达到法定退休年龄时因病致残而完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴
D.参保职工因病死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金
A.会计分期是对会计主体活动时间范围的界定
B.会计期间分为年度、半年度、季度和月度
C.会计年度、半年度、季度和月度均按公历起讫日期确定
D.会计分期是指将一个会计主体持续经营的生产经营活动划分成若干相等的会计期间
A.基本工资+岗位工资+奖金（绩效、月度监管）+工龄工资+补贴（津贴）+年度分红
B.基本工资+岗位工资+奖金（绩效、月度监管）+加班工资+补贴（津贴）
C.基本工资+岗位工资+奖金（绩效、月度监管）+加班工资+补贴（津贴）+年度分红
D.基本工资+岗位工资+奖金（绩效、月度监管）+加班工资+驻外补贴+年度安全奖
A.方案执行期间为2020 年 4月 1 日—5月 31 日
B.核发时长为新人入司后12个月
C.要求推荐人月度FYC达成1000元及以上
D.奖励金额=直接增员新人月度合计保费*10%
