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[判断题]

根据员工管理办法,受到局领导点名表扬或纳税人以微信、微博、媒体、表扬信等方式表扬的,一次奖励50元,每月100元封顶()

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第1题
根据《华润内蒙古医药有限公司员工奖惩管理办法》,对员工的奖励包括通报表扬、表彰并授予荣誉称号和物质奖励()
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第2题
根据公司《员工奖励与处罚管理办法》(2018年修订版),下列行政奖励说法正确的是()

A.通报表扬记+1分,有效期2个月

B.通报表扬记+2分,有效期3个月

C.记大功+4分,有效期6个月

D.记大功+8分,有效期9个月

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第3题
各站段成立防洪指挥部,根据《太原局集团公司防洪工作管理办法》要求,负责领导本单位的防洪应急工作。()
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第4题
《中国铁路济南局集团有限公司车务系统干部职工着装管理办法(试行)》中,着装规范适用时间为:自班前点名始至交班(退勤)离开作业场所止的整个时间内。()
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第5题
根据公司《员工奖励与处罚管理办法》(2018年修订版),下列行政奖励说法不正确的是()

A.通报表扬记+1分,有效期2个月

B.嘉奖记+2分,有效期3个月

C.记功+4分,有效期6个月

D.记大功+8分,有效期9个月

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第6题
根据市局机关考勤管理办法,科室负责人以外的科室工作人员请事假超过3天的,由()审批。

A.科室负责人

B.人事科

C.科室分管局领导

D.市局局长

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第7题
以下哪些行为,公司对员工进行通报表扬、嘉奖或记功奖励()

A.开源节流,节省物料,成绩突出

B.为用户提供热情、周到、细心的服务,多次受到业主表扬

C.适时消除意外事件或重大事故,使公司免受严重损失

D.积极参与公司事务,献计献策,为公司取得良好经济效益

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第8题
在入职一周后,员工一般会比较关心哪方面的问题()

A.是否有明晰的工作要求

B.是否有主管或同事关心

C.是否受到表扬

D.是否可以做擅长的事

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第9题
根据《法人金融机构洗钱和恐怖融资风险管理指引》,关于内部检查、审计、绩效考核、奖惩机制,正确的说法有()

A.开展定期或不定期检查,对检查结果进行分析,发现问题积极改正,检查结果与绩效考核和管理授权挂钩

B.通过内部审计开展洗钱风险管理的审计评价,检查和评价管理的合规性和有效性

C.反洗钱工作评价纳入绩效考核体系,组织架构各层级洗钱风险管理履职情况纳入绩效考核范围

D.对于发现重大可疑交易线索或防范、遏止相关犯罪行为的员工给予适当的奖励或表扬;对于未有效履行反洗钱职责、受到反洗钱监管处罚、涉及洗钱犯罪的员工追究相关责任

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第10题
因员工行为不规范,导致公司受到铁路总公司、集团公司领导以及重要客户批评,或用户不满意,致使公司形象受损的,能确定员工姓名及单位的,人力资源部根据《一般员工绩效考核办法》,按严重违纪1次扣减()分,50元/分标准列入责任人绩效考核和津贴中扣减,企业文化部对运维部及派出人员单位绩效考核扣减1-

A.3

B.6

C.10

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第11题
消防主管有权根据员工表现的好坏进行表扬或批评。()
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