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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

根据劳动合同法规定,工会的主要权利和职责表现在()

A.帮助指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同

B.用人单位单方提出解除劳动合同时应当事先将理由通知工会

C.工会代表企业职工一方与用人单位订立集体合同

D.修改用人单位规章制度

E.工会对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督

F.劳动者申请仲裁、提前诉讼的,工会依法给予支持和帮助

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ABCEF

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第1题
为保证生产安全,根据《劳动合同法》规定,用人单位在制订、修改或者决定有关()等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

A.劳动报酬

B.工作时间

C.休息休假

D.劳动安全卫生

E.单位经营策略

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第2题
根据《劳动合同法》规定,企业依据劳动者不能胜任工作而解除劳动合同的,需要满足的条件包括有()。

A.用人单位能证明劳动者不能胜任工作

B.劳动者要经过培训或调整工作岗位后再次证明不胜任工作

C.经过工会同意

D.提前30日通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资后

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第3题
根据《劳动合同法》第十七条的规定,以下()条款不是劳动合同的必备条款。A.试用期B.工作内容和工作

根据《劳动合同法》第十七条的规定,以下()条款不是劳动合同的必备条款。

A.试用期

B.工作内容和工作地点

C.用人单位的法定代表人或者主要负责人

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第4题
根据《劳动合同法》第十七条的规定,以下()条款不是劳动合同的必备条款

A.试用期

B.劳动报酬

C.工作内容和工作地点

D.用人单位的法定代表人或者主要负责人

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第5题
(劳动法)、(劳动合同法)及(工会法)规定,下列不是劳动关系的主体的是()

A.雇主

B.雇主组织

C.工会

D.政府

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第6题
依据《劳动合同法》的规定,()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立与履行劳动合同。

A.工会

B.用人单位

C.安全生产监督管理部门

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第7题
根据《劳动合同法》的规定,下列选项中不属于劳动合同必备条款的是()

A.试用期

B.用人单位的法定代表人或者主要负责人

C.社会保险

D.劳动者的身份证件号码

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第8题
我国《劳动合同法》中规定了集体合同。集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休
息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。下列关于集体合同的表述哪项是错误的?()

A.未建立工会的企业,集体合同应由职工推举的代表与企业签订;

B.劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定;

C.并非所有的企业都必须签订集体合同;

D.集体合同经双方在合同文本上签字或者盖章生效。

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第9题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,货物运输承运人在承接运输任务的同时也享有下列哪些权利?()

A.收取保管费用、赔偿费用的权利

B.货物运输期间所有权

C.免除责任赔偿的权利

D.拒绝运输的权利

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第10题
根据《合同法》的规定,提供格武条款一方拟订的下列格 式条款中,属于无效的有()

A.内容理解发生争议的格式条款

B.非除对方主要权利的格式条款

C.以合法形式掩盖非法目的格式条款

D.造成对方人身伤害得以免责的格式条款

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第11题
根据《劳动合同法实施管理条例》相关规定,员工入职需要在()个月内签订合同,否则员工有权利诉求用人单位支付双倍工资

A.1

B.2

C.3

D.4

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