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[主观题]

不迟到、不早退,是作为一名学生起码的要求。A.至少B.基本C.重要D.无关

不迟到、不早退,是作为一名学生起码的要求。

A.至少

B.基本

C.重要

D.无关

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第1题
一名好员工要做到不早退,不迟到,准时上下班,对吗()
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第2题
护士行为规范(纪律要求)正确的是()

A.不迟到、不早退、不脱岗、不串岗

B.提高15分钟接班

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第3题
反思自我在一学年的学生工作过程中是否存在问题,具体说明一下()

A.工作粗心、马虎

B.经常缺席或迟到、早退

C.工作态度怠惰,不积极参与活动

D.其他

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第4题
如因个人原因迟到、早退故意不打卡,在手机小程序内提交其他考勤处理(如补签或者外出)则作为虚假考勤处理()
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第5题
课堂管理——有效课堂的打造()

A.多元化的PK机制以及适当的措施奖惩: 班级和班级,男生和女生,小组和小组等

B.按时到校上课,不迟到,不早退

C.引导学生学习的一系列教学行为方式

D.班级PK榜的制定

E.按质按量完成老师布置的作业

F.采用3S学生管理: 人人都是管理者,同时都是被管理者

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第6题
《供电营业职工文明服务行为规范》要求职工要严格遵守作息时间,(),工作时间不打(私人)电话,不擅自(离岗、串岗),不聊天,不做与工作无关的事情。

A.不误工

B.不旷工

C.不怠工

D.不迟到、不早退

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第7题
以下哪些属于工作纪律()

A.认真履行岗位职责

B.不刁难、冷谈、顶撞客户,不做损害公司利益和声誉的事

C.上班不迟到、不早退,严格执行请假、考勤制度

D.按公司业务体系要求,确保工作质量和服务质量,杜绝差错

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第8题
学生应按时参加培养计划规定和学校统一安排的一切活动。学生上课、实验、见习、实习劳动、军训、政治学习等都要进行考勤,不得迟到或早退。凡不参加学校统一安排和组织的活动,均以旷课论。学生旷课时间计算:课堂教学按课表规定的实际学时计;实习、军事训练按每天()学时计;无故不参加社会调查、劳动等教育活动的,按每天()学时计

A.4 ;6

B.6 ;4

C.8 ;6

D.6

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第9题
关于现场工作纪律说法错误的是()

A.恪守岗位职责,不离岗、窜岗、聚岗,不做与工作无关的事

B.禁止在岗吃东西

C.禁止在园区内吸烟(除卫生间外)。做不到位一次扣500元

D.严格按照岗位要求时间上下班,不得迟到、早退

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第10题
哪些不符合公司员工行为规范要求()

A.按时到岗,不迟到、早退、串岗、擅自离岗

B.上班时间在办公区域吃零食、早餐

C.上班时间从事与工作无关的事情,如网聊、刷微博微信等

D.保持办公室干净、整洁,本岗位座位不杂物堆积

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