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[单选题]

2019年5月的13月继续率的分母和分子分别是()

A.2018年3月1月至2018年3月31日生效的新契约保费,在2019年3月1日至2019年5月31月区间内实收的第二年保费

B.2016年3月1月至2017年3月31日生效的新契约保费,在2018年3月1日至2019年5月31月区间内实收的第二年保费

C.2017年4月1月至2018年3月31日生效的新契约保费,在2018年4月1日至2019年5月31月区间内实收的第二年保费

D.2016年4月1月至2017年3月31日生效的新契约保费,在2018年4月1日至2019年5月31月区间内实收的第二年保费

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A、2018年3月1月至2018年3月31日生效的新契约保费,在2019年3月1日至2019年5月31月区间内实收的第二年保费

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第1题
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第2题
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C.小华2020年6月份13月继续率92%,他对应该的个人继续率奖是100%

D.小华2020年6月份13月继续率92%,他对应该的个人继续率奖是130%

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A.累计13月继续率≥91%,累计25月继续率≥94,累计新契约保费≥60万

B.累计13月继续率≥91%,累计25月继续率≥94,且累计13月、25月继续率之和≥190%,累计新契约保费≥60万

C.累计13月继续率≥91%,累计25月继续率≥94,累计新契约保费≥120万

D.累计13月继续率≥91%,累计25月继续率≥94,且累计13月、25月继续率之和≥190%,累计新契约保费≥120万

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第6题
自保件或()以上的13月继续率保单退保需要总经理审批

A.5万(含)

B.10万(含)

C.15万(含)

D.20万(含)

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第7题
13月继续率是考核保第三年续期保费的缴纳情况,25月继续率是考核保单第四年续期保费的缴纳情况()
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第8题
影响公司13月继续率的自保件,无论代理人是否离职,机构总按当月本机构失效自保件总保费()扣罚个人绩效。如果在进行扣罚时,机构的月度13月继续率达成(),则可以免除扣罚

A.1%,92%

B.1.5%,92.5%

C.2%,92%

D.2.5%,92.5%

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第9题
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第10题
续期品质之星方案中,晋升标准个人13月继续率(),维持标准个人13月继续率

A.连续三个月≥95%

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第11题
厦门机构考核13月件数继续率包含()渠道

A.个险

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