题目内容
（请给出正确答案）
A.80%，上月27号—当月26号
B.60%，上月27号—当月26号
C.80%，当月整月
D.60%，当月整月
答案
A、80%，上月27号—当月26号
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A.月度津贴发放时间是第13-18个工作月
B.当月个人FYC≥8000元
C.当月月度出席率≥90%且GP2≥90%（第15个月前累计退保率<10%）
D.月度发展津额度是4000元
E.月度发展津贴发放时间可延长至第19-24个工作月
A.首9个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计领取4000档月度责任津贴满6次
C.首工作月至当前工作月累计出席率≥80%且GP2≥90%
D.月度发展津贴发放时间是第13-18个工作月
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度责任津贴）/6
A.新人出勤95%及以上和月度短险200及以上，当月有战投津贴800元
B.新人月度短险保费0元，当月也有培训津贴
C.新人当月个人FYC 800元，出勤95%,短险保费200元，当月培训津贴900元
D.新人当月出勤95%,短险200元，当月FYC3200元，当月培训津贴2300元
A.首12个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计责任津贴发放时间是第19-24个工作月
C.发放当月本人必须是有效人力
D.发放当月月度出席率≥90%且GP2≥90%（第15个月前累计退保率<10%）
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度津贴）/6
F.单月发放金额=（96000元-首18个工作月累计领取月度津贴）/6
A.85%90%
B.80%85%
C.85%95%
D.75%85%
A.月度出席率≥80%且累计退保率<15%
B.月度出席率≥85%且累计退保率<10%
C.月度出席率≥90%且累计退保率<15%
D.月度出席率≥90%且累计退保率<10%
A.50%，三个月
B.50%，五个月
C.25%，三个月
D.25%，五个月
A.月度出席率≥80%且累计退保率<15%
B.月度出席率≥85%且累计退保率<10%
C.月度出席率≥90%且累计退保率<15%
D.月度出席率≥90%且累计退保率<10%
